精誠于新 津光萬里 | 2024年Yojo精英園長暑期特訓(xùn)營圓滿閉幕

　　2024年7月12日-16日，Yojo精英園長暑期特訓(xùn)營在天津成功舉行。來自全國200余名園長投資人齊聚一堂，報到當(dāng)晚，Yojo家人攜手夜游海河，欣賞美景，交流心得。

　　7 月 13 日特訓(xùn)營正式拉開帷幕，北京威寶兒童成長平臺董事長兼總經(jīng)理、北京紅纓時代教育科技有限公司董事長兼總經(jīng)理陳曉夢女士致歡迎詞，她強(qiáng)調(diào)，Yojo 必須要走高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展之路、創(chuàng)新變革之路以及堅守教育本質(zhì)之路?？偛恳矊⑷σ?guī)劃好發(fā)展方向，助力園所實現(xiàn)升級。

　　北京威寶兒童成長平臺副總經(jīng)理、北京紅纓教育副總經(jīng)理馬蘭老師發(fā)表了《精誠于新 津光萬里》主旨報告，她指出當(dāng)下要洞悉大勢，堅持高質(zhì)量發(fā)展，做好人心福利工作。行業(yè)發(fā)展趨勢體現(xiàn)在高品質(zhì)辦園、特色教育成果等多方面，并對“精誠于新津光萬里”進(jìn)行解讀，包括招生管理“新下沉”、課程產(chǎn)品“新升級”、運營管理“新標(biāo)準(zhǔn)”，以及繁星計劃、閱川老年大學(xué)、洄游計劃等帶來的影響。她叮囑Yojo家人們，要實現(xiàn)基業(yè)長青，就要順大勢、快半步、走正道。點燃希望，樂觀者始終勇往直前。

　　北京威寶兒童成長平臺專家顧問歸向榮老師分享了《新態(tài)&心力——Yojo 可持續(xù)發(fā)展的著力點與內(nèi)在邏輯》的內(nèi)容，著重強(qiáng)調(diào)了 Yojo 要注重“新態(tài)”與“心力”，培養(yǎng)“四有”兒童，創(chuàng)新模式，打造品質(zhì)名園。

　　在特訓(xùn)營期間上，總部對 2024 年“潛心精進(jìn) 品質(zhì)致遠(yuǎn)”Yojo 幼兒園聯(lián)盟優(yōu)質(zhì)課評比大賽的獲獎園所進(jìn)行了表彰與嘉許，其中包括品質(zhì)致遠(yuǎn)獎、潛心精進(jìn)獎和潛心無限獎。

　　當(dāng)前，幼兒園招生面臨著較大的阻力與困惑。對此，紅纓研培部高級教研專家趙樂老師詳細(xì)分享了《十大招生“芯”法，鍛造核“欣”趨勢》的實用內(nèi)容。他借助案例，深入剖析了如何解決招生工作中關(guān)于“人、事、物”等方面的問題，并提供了一系列切實可行的方法。

　　北京紅纓教育產(chǎn)品研究院院長曾嶸老師針對如何定位 Yojo 特色這一關(guān)鍵問題進(jìn)行了闡述：特色鑄經(jīng)典，品牌贏未來。要從孩子學(xué)能發(fā)展出發(fā)，全力打造園所的核心競爭力。要立足素質(zhì)教育、優(yōu)質(zhì)發(fā)展和成長剛需，著力打造Yojo“四有”優(yōu)學(xué)體系。

　　北京紅纓教育研培部高級教研專家俞萍老師，就《活力寶貝》如何成就活力小健將這一重要主題，進(jìn)行了全面且深入的剖析并進(jìn)行了細(xì)致入微的講解。俞萍老師著重指出，在練習(xí)過程中需有所側(cè)重，要借助系統(tǒng)且科學(xué)的方式，循序漸進(jìn)地達(dá)成測評目標(biāo)，方能真正培育出活力滿滿的小健將，為孩子們的健康成長筑牢根基。此外，她還引領(lǐng)現(xiàn)場的家人們一同體驗了新項目踏板操，并分享了其蘊(yùn)含的價值以及具體的操作方法。

　　北京威寶兒童成長平臺的高級專家羅麗萍老師立足當(dāng)下幼兒園的實際情況，分享了題為《運營精細(xì)化 打造生命線》的相關(guān)內(nèi)容，她清晰地闡釋了“從幼兒園到教育綜合體”這一幼兒園經(jīng)營邏輯是當(dāng)前打破困局的有效方法，并手把手地指導(dǎo)家人們?nèi)绾芜\用精細(xì)化經(jīng)營十率一度，實現(xiàn)全方位的項目運營。

　　在 Yojo 精英園長暑期特訓(xùn)營中，特別邀請了來自不同地域的優(yōu)秀園長來分享運營心得。山東濟(jì)寧區(qū)域督導(dǎo)王素新老師、廣東惠州啟發(fā)幼兒園的張文祥園長、湖北襄陽高新國投麥吉果祥苑幼兒園的張玲園長，她們將自己多年來的運營經(jīng)驗毫無保留地分享給了 Yojo 的家人們，這些經(jīng)驗是她們智慧與汗水的結(jié)晶，對家人們來說具有寶貴的借鑒意義。

　　為了能讓 Yojo 的家人們更加真切、直觀地領(lǐng)略到高質(zhì)量辦園所取得的成果，在特訓(xùn)營期間，特意組織大家前往 HOING 直營幼兒園——天津武清英華第一幼兒園和第二幼兒園，開展跟崗研修活動。家人們通過實地考察、親身實踐體驗以及對特色打造的關(guān)注，深入感受高品質(zhì)辦園的理念。在參觀結(jié)束后，北京紅纓教育紅纓研培部副總監(jiān)井紀(jì)梅對此次跟崗研修進(jìn)行了全面總結(jié)，助力大家更好地將所學(xué)內(nèi)容內(nèi)化于心。

　　北京紅纓教育直營園總園長劉春艷園長借助直營園的真實案例，詳細(xì)闡述了如何實現(xiàn)特色辦園、開展多元化運營以及進(jìn)行文化建設(shè)等方面的內(nèi)容。

　　悠久運營事業(yè)部總監(jiān)陳欣老師對上半年的服務(wù)亮點進(jìn)行了總結(jié)，并對下半年的服務(wù)要點進(jìn)行了細(xì)致闡述。她期望總部能夠與家人們更好地建立起信任關(guān)系，攜手共同應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)，同時也對未來的發(fā)展計劃進(jìn)行了展望。

　　我們堅信，在總部的正確引領(lǐng)下，Yojo 家人們定將齊心協(xié)力、攜手同行，深入鉆研品質(zhì)提升，持續(xù)不斷地開拓創(chuàng)新，為推動幼兒教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展全力以赴地貢獻(xiàn)力量。讓我們一起滿心期待著 Yojo 在未來的發(fā)展道路上能夠繼續(xù)閃耀光芒，始終秉持著“精誠于新，津光萬里”的信念砥礪前行!

　　精誠所至，金石為開。Yojo 家人們懷揣著滿滿的信心與充沛的能量，回到各自所屬的園所后，必然會將所學(xué)所感所思不折不扣地付諸于實踐，為孩子們創(chuàng)造出更加燦爛輝煌的未來。